Reflexión, liderazgo e inspiración
Una organización para afrontar el futuro
- Un espacio de intercambio de experiencia profesional y una red de contacto entre los máximos responsables de la función de Recursos Humanos de las grandes empresas españolas, en temas estratégicos relacionados con la dirección de personas en las organizaciones.
- Un vínculo permanente entre los miembros de El Círculo en el que se analice y reflexione sobre el mundo de la empresa, la economía, la cultura, la ciencia, y la tecnología.
- Un canal de comunicación entre los principales responsables de RR.HH. de las grandes empresas españolas y la sociedad, con especial acento en todos aquellos agentes implicados e interesados en la gestión del capital humano en las organizaciones
Una nueva serie de Almuerzos Exclusivos
Un espacio diseñado para fomentar el diálogo entre líderes influyentes y profesionales de recursos humanos sobre las temáticas más relevantes de nuestra sociedad actual.
Una organización exclusiva
Con el objetivo de promover el máximo nivel, para ser miembro de El Círculo se precisa:
- Ser el máximo directivo de RR.HH. de una empresa que cumplan al menos uno de los siguientes requisitos:
- Contar con más de 1.000 trabajadores en España.
- Facturación superior a los 500 M de euros.
- Empresa internacional que cotice en los índices selectivos de sus países de origen.
- Ser invitado por un miembro de El Círculo y avalado por otros dos.
- Ser aprobada por la Junta Directiva de El Círculo.
La iniciativa de El Círculo nace de dos profesionales del sector con una dilatada trayectoria en consultoría, gestión y comunicación de Recursos Humanos.
